O transporte rodoviário é responsável por mais de 60% da movimentação de cargas no Brasil, segundo dados da Confederação Nacional do Transporte (CNT). É um dos setores mais estratégicos da economia e também um dos mais historicamente masculinos.

Apesar dos avanços, a presença feminina ainda é minoritária, especialmente na operação. Dados da Agência Nacional de Transportes Terrestres (ANTT) indicam que as mulheres representam uma parcela significativamente menor entre motoristas profissionais registrados no país.

No Brasil, a presença feminina nas estradas ainda é pequena, mas está crescendo. Dados da Secretaria Nacional de Trânsito indicam que as mulheres representam cerca de 4% dos motoristas profissionais no transporte rodoviário de cargas, número que vem aumentando gradualmente nos últimos anos. Entre 2023 e 2024, por exemplo, o total de mulheres condutoras profissionais passou de 75 mil para mais de 98 mil, mostrando que mulheres estão assumindo o volante de caminhões e carretas no país.

Cada vez mais mulheres assumem funções na boleia, na gestão logística, no planejamento operacional, no atendimento ao cliente, na controladoria e na liderança estratégica. E essa mudança não é apenas simbólica, ela é estrutural.

Diversidade no transporte não é pauta social. É pauta de competitividade.

Empresas com maior diversidade de gênero apresentam melhores indicadores de inovação, clima organizacional e tomada de decisão, segundo estudos globais conduzidos pela McKinsey & Company.

No contexto do transporte, isso significa:

1. Melhor gestão de risco
2. Comunicação mais eficiente
3. Ambiente organizacional mais equilibrado
4. Maior capacidade de adaptação

Na Transportadora Real 94, vemos essa transformação acontecer na prática.

Temos mulheres na estrada, enfrentando rotas e desafios operacionais. Temos mulheres no administrativo, garantindo precisão, estratégia e eficiência. Temos mulheres liderando projetos, organizando pessoas e tomando decisões.

Não como exceção. Como parte essencial da engrenagem.

Celebrar o Dia da Mulher, para nós, não é apenas publicar uma homenagem. É reafirmar compromissos:

✔ Ambiente de respeito ✔ Oportunidades reais de crescimento ✔ Desenvolvimento profissional ✔ Reconhecimento por competência

O transporte move o país. E mulheres movem o transporte.

E quanto mais abrirmos espaço, mais forte o setor se torna.